【サプライチェーン(生産管理・調達・物流)】年間休日124日/残業ほぼなし/5日間の連続休暇OK

<ポジションの魅力>
・原料調達～製造～在庫～物流まで幅広く携われるため、事業全体を俯瞰できる
・自社工場を持つ会社だからこそ、改善提案を実行に移しやすい
・成果が「コスト削減」「安定供給」として会社の成長に直結する
・少数精鋭で裁量が大きく、早期から責任ある役割を担える

<キャリアパス>
・サプライチェーンリーダー
・調達・物流部門統括責任者
・将来的には生産・サプライチェーン全体を統括するポジション

<組織の特長>
社員全員で約 20 名という少数精鋭の組織体制。全体の 8 割が女性社員で、30 代~40 代の
メンバーが中心となって活躍しています。主体性をもったメンバーが多く、業務を円滑に
進めるためのチームワークも抜群です。

<当社のメリット>
当社では「限られた時間で高いパフォーマンスを発揮する」ことを重視。全社的に残業禁
止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいているのも大きな特徴です。
土日祝休み!有給休暇消化率 100%(社員全員が付与された 1 年以内に全日消化しています)
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風な
ので、人間関係に悩まされることもありません。
仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています。

★5 日以上の連続休暇 OK
残業はほとんどなく、年間休日 124 日以上・有給休暇取得促進(全社員が付与された年に
取得しています!)でワークライフバランスを実現。産後・育児休暇の取得実績もあり、
ライフステージに合わせて安心して働けます。さらに賞与以外にも、資格取得支援や資格
手当、会社貢献手当など、成長と成果を正当に評価する制度も整えています