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【事業推進・企画】【東京】部長候補 / 第二創業期を迎えるメガベンチャーで事業推進に挑戦可能
- 業 種
- CAD
- 勤務地新宿区
- 年収月収667,000円
- 分 野
- 最寄駅
Point！
人と夢を中心に価値ある未来を創造することをミッションに掲げ、夢が現実となる瞬間があふれる世界を目指しています。投資用ワンルームマンションや空き家問題に対応した幅広いサービスを提供しています。
| 仕事内容 | 【事業紹介】 近年、急速にIT化が進み、IT人材の需要が増加する中で 多くの企業がエンジニア不足に悩んでいます。 そんなIT業界を支えるエンジニアと企業の課題解決に本気で向き合い、 双方に最適な提案を行なうのが私たちのミッションです。 2007年の創業以来、IT分野の人材事業を手がけ、 エンジニアにとって高待遇で働きやすい環境の提供や、 社員が士気を高く持って働ける仕組みづくりを進め、着実に業績を伸ばしてきました。 社員数は直近3年で2.3倍まで増加しており、 現在では約1000名が活躍する規模の会社に成長しています。 今後もさらにニーズが高まるIT分野のフィールドで、 恒常的な人材不足という課題解決のために、さまざまなITソリューションに挑んでいきます。 ■■■ 当社が大切にしていること ■■■ 「後世（次世代）」「関わる全ての方々」のために 「利他」の気持ちを持ち仕事することを大切にしています。 「先客後利」という言葉があります。 まずはお客様を第一に考え、真摯に向き合うことで、 利益は後からついてくるものだと私たちは考えます。 「お客様の幸せや利益を優先し価値提供する⇒継続したお付き合いに繋がる ⇒新たなお客様をご紹介いただく⇒当社の利益が生まれる」 というサイクルを理想としています。 【業務内容】 事業部と連携しながら事業戦略や経営企画の策定を推進し、 次なる成長に向けて具体的な業務の改善提案、推進をしていただきます。 【具体的な業務について】 ・中期経営計画および事業戦略や予算策定の支援 ・事業全体の業務改善、効率化による生産性向上（主にシステム導入、運用推進） ・業務プロセスに係る内部統制 ・契約書に基づいた事業監査業務（リスク管理） ・経営管理に関する定量データの集計・分析・定期レポーティング ・グループ全体のマネジメント業務（メンバー6名程度） など 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給制(円) 667,000円～835,000円 【待遇・福利厚生】 ■確定拠出年金制度 ■持株会 ■在宅勤務制度 ■ネオキャリー（社内異動制度） ■チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度） ■勤続報奨金制度 ■Family Care Working制度 など ※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/ |
|---|---|
| 対象となる人 | |
| 勤務先の雰囲気 |
多い年齢層
男女比率
女性が多い
職場の様子
にぎやか
仕事の仕方
てきぱき
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| 求めるスキルレベル |
Word
Excel
PowerPoint
英語
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| 交通費 | |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 休日休暇 | 完全週休2日(土、日、祝) 休暇：育児休暇、産前産後休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇、■年間休日120日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）、※2023年実績：122日、■特別休暇、■介護休暇、■地域社会貢献Day、■成長見逃さないDay（社内規定あり）、※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/ |
| 勤務地 | 新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） グループ会社であるアクサス株式会社（https://www.axas-japan.co.jp/）の雇用となります。 ＜アクセス＞ JR、都営大江戸線、都営新宿線 新宿駅より徒歩5分前後 |
| 勤務期間 | |
| 勤務開始時期 | |
| 勤務先について |
