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【設備保全エンジニア職】シフト休／年休112日／残業20時間未満／東証プライム上場グループ／日本を代表するモノづくり企業を中心に大手製造業各社との信頼関係を構築する同社で未経験からエンジニア職の募集！
- 業 種
- CAD
- 勤務地その他東京都
- 年収月収250,000円
- 分 野
- 最寄駅
Point！
成長意欲の高いメンバーが揃い、「チームで勝つ」精神を重視。日本を代表する企業を目指し、人材領域で急成長。6年連続200%成長、創業から2年連続ベストベンチャー100選出。
| 仕事内容 | 機械のドクターと言われる設備保全でモノづくりを支える業務です。 【具体的な仕事内容】 自動車や半導体、医療機器メーカー、乳製品の食品工場など、勤務先は大手メーカーを中心とした製造現場です。希望をもとに勤務先を決定致します。 ■具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼点検業務 機械に異常がないか、点検表を元に確認します。古くなった部品や摩耗した部品がないか確認し、必要があれば交換対応等を実施。トラブルを未然に防ぐ重要な業務です。 ▼修理業務 機械が故障し動かなくなった時や、設定とは違う動きをした時は、修理対応を行います。故障の原因を探り、故障個所を特定したら、修理を行い早急な復旧を目指します。 ★対応がうまくいったとき感謝の言葉を頂ける等、縁の下の力持ちとしてやりがいを実感できます。 ▼機械トラブル対応 修理業務と共に、機械の持つ性能を100％駆使できるよう各種設定微調整を行います。 ▼定期巡回 機械に異常がないか、正常に動いているかを各所見回り確認をしていきます。 ▼各種報告書作成 一日の業務報告書や引継ぎ報告書、機械の手順書等書類作成をします。 ■イチから着実に身につく研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2年前から稼働した専用の研修センターで、最新の設備を使用して、設備保全のスキルをイチから学ぶことができます。1カ月半程度の研修では、技術的なことはもちろん、ビジネスマナーやコミュニケーションスキルなども学べるため、社会人経験がない方でも、総合的なスキルを身につけることが可能です。 研修終了後もセンターでは業務内容や技術面の相談にのり、スキルアップをいつまでも応援するので、ぜひご活用ください。 ★研修期間中も月給25万円です。 ■活躍可能なフィールド（一部抜粋） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■自動車製造等の設備保全業務全般 ■エンジン組み立てや製造機械の保守・メンテナンス ■定期点検・部品点検 ■産業用機械ロボットの修理メンテナンス ■半導体製造検査設備の保全業務 …その他様々な業種でご活躍いただけます！！ ■チーム組織構成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～40代のさまざまな年代の社員が活躍しています。前職は工場スタッフ・販売スタッフ・エンジニアなど、未経験で入社した20～30代の先輩が多数、モノづくりの現場で活躍中です。 ■1日のスケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼8:30～9：30 前日の確認・計画立て ▼9:30～12：00 点検作業 ▼12:00～13：00 お昼休憩 ▼13:00～16：00 修理・メンテナンス作業 ▼16:00～17：30 各種書類の作成、次の日の作業計画確認 ▼17:30～ 退勤 お疲れさまでした！ ■研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP1 設備保全の基礎、工具の使い方から覚えていきます。基本的には手を動かして学ぶことを大切にしており、自転車の分解・組み立てなども研修プログラムに入っています。その他にも、配線やシーケンス制御、電子機器など実機をつかって学習します。 STEP2 研修は少人数制で実施。講師が習熟度を確認しながら研修を行うので、着実にスキルが身につく環境です。また、適正のチェックと希望配属先をヒアリングし、配属先を定めてから、その現場に即した技術を習得するので、安心して現場で勤務することができます。 STEP3 配属後も技術やマネジメントに関する研修を受けられるため、継続的にスキルアップしていただけます。 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給+賞与制(円) 250,000円～300,000円 【待遇・福利厚生】 ■社員寮完備 ■赴任旅費、引越費用当社負担あり ■作業着支給 ■昇格制度あり ■ギフト券支給（誕生日や、在籍期間などに応じて支給） ■eスポーツ支援制度 |
|---|---|
| 対象となる人 | |
| 勤務先の雰囲気 |
多い年齢層
男女比率
女性が多い
職場の様子
にぎやか
仕事の仕方
てきぱき
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| 求めるスキルレベル |
Word
Excel
PowerPoint
英語
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| 交通費 | |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 休日休暇 | シフト制 休暇：産前産後休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、■介護休暇、※配属先により休日のシフトは異なります |
| 勤務地 | 福生市東町10-1 NTビル3-3階B（研修センター） 研修期間中（約1ヶ月半）は社宅の利用が可能です。寮費等は会社が負担しますので、費用の心配なくスキルを身につけられます。 ■東京都 羽村市、日野市 ■群馬県 伊勢崎市 ■茨城県 つくばみらい市、下妻市、古河市 ■神奈川県 小田原市、横浜市 ■静岡県 富士市 ■兵庫県 小野市 ■大阪府 堺市 ■山口県 山口市、下関市 ※配属先では社宅を利用することが可能です |
| 勤務期間 | |
| 勤務開始時期 | |
| 勤務先について |
