フリーランスとして独立すれば、自分の裁量で働ける自由があります。しかし実際には、案件の途切れや収入の波、将来設計の難しさから「続けるのは難しい」と感じる人も少なくありません。
そんな悩みをカバーできる選択肢の一つが「CAD派遣」です。
CADオペレーターは、設計士やデザイナーの指示をもとに図面を作成・修正する専門職。建築や製造など、ものづくりの現場で欠かせない存在です。
本記事では、フリーランスを諦めた人がCAD派遣へ転向することで、どのように安定を手に入れたのかを具体例とともに解説。CAD派遣の働き方やメリットについても詳しくご紹介します。
目次
フリーランスとして働くときに直面する現実
フリーランスとして働いていると、理想と現実のギャップに悩む場面も多いのではないでしょうか。中でも負担になりやすいのが、収入の波・本業以外の雑務・社会保障の不安の3つです。
収入の波
フリーランスはやった分だけ報酬につながる反面、月ごとの収入差が大きくなりやすい働き方です。
案件終了後に次の仕事がすぐに見つからなかったり、販売サービスが思うように売れなかったりすることも珍しくありません。空白期間が長引けば、収入が途絶え、精神的な負担も大きくなります。
自由さと引き換えに、収入の波や仕事探しの不安を常に抱えやすいのが現実です。
営業や確定申告など、本業以外の負担
フリーランスには、本業に集中しづらい特徴もあります。
営業活動や契約手続き、確定申告など、会社員時代には担当部署が担っていた事務作業も自分でこなさなければなりません。 「好きな仕事をするために独立したのに、気づけば雑務ばかりに時間を奪われている」という本末転倒な状況に陥る人も多いでしょう。
社会保障や将来設計への不安
フリーランスは自由度が高い一方、会社員なら当然受けられる社会保障が限られています。
健康保険や年金も全て自分で支払う必要があり、病気やケガで長期休養を余儀なくされた場合、収入が途絶えて生活の安定が崩れるリスクもあります。
「老後の資金をどう準備するか」「いざというときの保障をどう確保するか」など、将来設計に不安を抱えやすいのが実情です。
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CAD派遣なら自由と安定を両立できる
収入の波、雑務の負担、保障・将来の不安ーこうしたフリーランスのデメリットをカバーしつつ、自由も確保できる選択肢がCAD派遣です。ここからは、CAD派遣の具体的なメリットを詳しくご紹介します。
専門スキルを活かして幅広い分野で活躍できる
CADスキルは、一度身に付ければ長く活かせる強みになります。
建築・製造・インテリアなど、ものづくりの現場では欠かせないため、経験者は即戦力として評価され、案件を得やすいのです。
例えば建築業界での住宅設計図、製造業での機械パーツの図面、インテリア業界での家具デザインなど、幅広い分野でスキルを発揮できます。また、学んだスキルがそのまま評価につながるため、キャリアの幅を広げやすいのもメリットです。
長期案件が中心で収入が安定
CAD派遣は長期案件が中心で、収入が安定しやすい特徴があります。
数ヵ月以上の契約が大半を占め、プロジェクト終了後に同じ派遣先から継続依頼を受けることも珍しくありません。CAD業務はプロジェクト期間が長く、途中で人を入れ替えると非効率になるためです。
フリーランスのように次の案件探しに追われることが少なく、収入の見通しを立てやすい働き方です。
働き方を柔軟に選べる
CAD派遣は、ライフスタイルに合わせて働き方を選べる点が大きな魅力です。
フルタイム勤務はもちろん、週3日や時短、在宅との併用など多様な就業スタイルがあります。案件ごとに条件を選べるため、勤務形態が固定されません。
副業と両立したい人、子育てや介護中で無理なく続けたい人も、安定収入を確保しながら自分に合ったペースで働けます。
福利厚生とサポート体制が整っている
CAD派遣は、制度面とサポート体制が充実している点も特長です。社会保険や有給休暇など法律で定められた制度にくわえ、派遣会社によってはスキルアップや資格取得の支援を受けられる場合もあります。
さらに、契約や給与管理などの事務処理は派遣会社が代行し、就業後もコーディネーターがフォロー。就業先での人間関係や業務量に悩んだ場合は、調整や案件変更の提案を受けられます。
制度と人的サポートの両方が整っているからこそ、本業に専念できる環境です。
スキルが収入に直結し、高時給を狙える
CAD派遣は、これまで培ったスキルや図面作成の経験が時給に反映される働き方です。
例えば、3D CADソフトに精通し製造業での設計経験がある人なら、未経験者よりも高い時給が提示されることもあります。案件によっては、正社員の月給を時給換算した額を上回るケースも少なくありません。努力してきた分がダイレクトに収入へつながります。
フリーランスとCAD派遣を比較
ここまで述べてきた、フリーランスとCAD派遣の特徴を以下にまとめました。
| 項目 | フリーランス | CAD派遣 |
| 自由度 | 案件・働く場所・時間を自由に選べる | 勤務先ルールあり。ただし、案件や働き方はある程度選べる |
| 責任 | 契約・営業・経理など全て自己管理 | 業務外の責任は少なく、契約や福利厚生は派遣会社がサポート |
| 収入 | 実力次第で伸びるが波が大きい | 高時給＆長期案件が多く、収入が安定しやすい |
| 社会保障 | 保障は最小限 | 社会保険・有給休暇など制度が整っている |
| 続けやすさ | 自己管理力が必須、体調不良時のリスクが大きい | 無理なく長期的に働きやすい。ブランク復帰や副業両立もしやすい |
フリーランスは自由度が高いものの、案件獲得や事務処理などを自分でこなさなければならず、負担が大きくなりがちです。 一方、CAD派遣は派遣会社が契約や給与管理を代行してくれるため、サポート面で安心できます。
また、CAD派遣は基本的に長期案件が中心で収入が安定しやすく、時短勤務など柔軟な働き方も可能です。フリーランスの自由さを残しながら、安定感も得られる現実的な選択肢といえるでしょう。
フリーランスからCAD派遣に転向したモデルケース
ここからはフリーランスからCAD派遣に転向したモデルケースを通じて、実際の働き方の変化をご紹介します。
収入の波に疲れ、CAD派遣で安定を実現
正社員を辞め、自由を求めてフリーランスに挑戦したAさん。好きな仕事に没頭できる日もありましたが、案件が途切れるたびに収入が不安定になり、将来への不安が募っていきました。営業や経理に追われ、本業であるCAD作図に集中できない日々が続きます。
そこでCAD派遣に転向し、「週3日勤務＋副業」という働き方にシフト。長期案件で収入の波も落ち着き、本業に専念できるようになりました。
空いた時間はスキルアップや副業に活用でき、生活の基盤と自由な時間の両方を確保できています。
Aさんが実感したように、CAD派遣は業務内容が明確で本業に集中しやすい環境です。 フリーランスのように収入の波に悩まず、正社員ほどの重い責務も背負わない、身軽な働き方を実現できます。
将来への不安から、CAD派遣で安心を選択
数年間、デザイン系フリーランスとして活動していたBさん。自由な働き方は魅力でしたが、社会保険や年金といった保障がないことに次第に不安を感じるようになりました。
病気やケガで働けなくなったときのこと、老後の生活費など、考えれば考えるほど将来設計が不透明に思えてきます。
このような負担から、未経験ながらCAD派遣に転向を決意。派遣会社が用意する無料研修を受け、CADの基礎スキルを習得し、新たなキャリアをスタートさせました。
転向してからは福利厚生が整った環境で働けるようになり、毎月の収入も安定。生活基盤がしっかりしたことで、気持ちにも余裕が生まれました。
安定した環境で実務経験を積めるようになり、未経験からでも着実にキャリアを築いていける手応えを感じています。
このように、CAD派遣なら身に付けたスキルを活かし、キャリアも生活も長期的に見通せる働き方が可能です。
CAD派遣を検討する人のよくある疑問（Q&A）
この章では、フリーランスからCAD派遣へ転向を考えている人が抱きやすい疑問にお答えします。納得して一歩を踏み出すための参考にしてください。
Q. 在宅勤務の案件はある？
CAD派遣でも在宅勤務が可能な案件は一部あります。多くは「週数日の在宅勤務可」といった条件付きで、完全在宅はまだ少数派です。
求人票に在宅勤務の可否は明記されていることが多いですが、実際の稼働日数や在宅条件は案件によって異なるため、応募時に担当者へ確認するとよいでしょう。
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Q. 年齢が高くてもCAD派遣で働ける？
CAD派遣は年齢よりもスキルや経験が重視される仕事です。実務経験があれば即戦力として評価されやすく、年齢だけで不利になることは少ないでしょう。
厚生労働省のデータによると、CADオペレーターの全国平均年齢は41.9歳（2025年8月時点）。実際に50代で長期就業している人も多く、特に図面作成や修正業務の経験が豊富な人が求められています。
派遣は管理職のようなポジションではなく、手を動かす役割が中心のため、むしろ長く続けやすい就業スタイルです。
出典：厚生労働省・職業情報提供サイト「CADオペレーター - 職業詳細」
Q. 福利厚生は正社員ほど整ってるの？
CAD派遣でも、社会保険や休暇制度など法律で定められた基本的な福利厚生は整っています。また、スキル研修や資格取得支援が受けられることもあります。
一方で、住宅手当や退職金などは契約形態や派遣会社によって異なり、正社員と同じように適用されるとは限りません。正社員ほど手厚くはありませんが、フリーランスに比べれば保障が整っており、働くうえで安心感を得られる勤務形態です。
Q. フリーで別の仕事をしていたけど、CAD未経験でも派遣で働ける？
CAD未経験でも、研修制度を活用すれば派遣就業は十分可能です。
派遣会社の中には、初心者向けの研修制度を用意しているところもあります。研修と派遣先紹介がセットになっているケースも多く、スムーズな就業が実現しやすいのが特徴です。
例えば、アットキャドでは未経験者向けの無料研修「CADビギ」を提供しています。やる気と学ぶ姿勢があれば、無理なくCAD派遣にチャレンジできるでしょう。
※CADビギの詳細は後ほどご紹介します。
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安心してスタートできる「アットキャド」のサポート
CADのお仕事探しなら、CAD専門の派遣サービス「アットキャド」がおすすめです。
20年以上の実績を持ち、大手ゼネコンや設計事務所をはじめ、2,600社以上との取引実績があります。さらに自社に設計部を設け、実際に図面を描くプロが在籍しているため、業務理解に基づいたサポートが可能です。
CAD分野に特化しているからこそ、未経験から経験者までキャリアに応じた案件提案と、就業後のフォロー体制が充実。研修制度が整っており、AutoCADを中心に基礎から学べる環境が用意されています。
また、業界トップクラスの求人数を誇り、週3日勤務や時短勤務など柔軟な働き方も選択可能。登録から就業後まで専任コーディネーターが支援してくれるため、着実にキャリアを築けます。
初心者向けの研修制度「CADビギ」
アットキャドが提供する「CADビギ」は、未経験者でも安心してCADを学べる無料の研修サービスで、AutoCADのソフトの使い方を習得したい方におすすめです。
実務経験豊富な講師が10日間で基礎から丁寧に指導し、建築基礎やCAD作図法を習得できます。卒業生は多くの分野で活躍しており、同期や先輩とのサポート体制も充実しています。
研修中にアットキャドから就業先を紹介してくれる点や、就業先の要望があればそれに合わせて研修ができるため、キャリアアップやキャリアチェンジを目指す方に最適です。受講者からは、効率的な学びと実務での即戦力化が高く評価されています。
これからCADスキルを身につけたい方は、「CADビギ」で新たな一歩を踏み出しましょう。
安定も自由もあきらめない働き方を
フリーランスの自由さはそのままに、収入の波や将来の不安を減らしたい、そんな人にこそCAD派遣はおすすめです。
長期案件で安定した収入を確保しながら、週3日勤務や時短勤務、副業との両立など自分に合ったペースで働けます。正社員ほどの重い責務はなく、本業に集中できる環境も整っています。
働き方の一つの選択肢として検討してみてはいかがでしょうか。
